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2019年貴州各地區(qū)事業(yè)單位招考公告匯總【點(diǎn)擊查看】

2019年貴州各地區(qū)教師招考公告匯總【點(diǎn)擊查看】

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為營(yíng)造陽(yáng)光透明的招聘氛圍、搭建公平公正的選人平臺(tái)，保證事業(yè)單位新增人員素質(zhì)，增強(qiáng)事業(yè)單位活力，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）》以及《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》規(guī)定，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批中小學(xué)教師。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《新蒲新區(qū)2019年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》）。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)招聘程序、公開(kāi)招聘結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及職位

本次計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師36名，職位設(shè)置情況詳見(jiàn)《新蒲新區(qū)2019年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師職位表》(附件一)。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象

2019年及以前畢業(yè)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生)。

（二）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全。

4.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力；

6.年齡在18周歲以上35周歲以下（1983年7月3日－2001年7月2日出生）；獲得碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位人員、或者具有職位對(duì)應(yīng)的副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡可放寬到40周歲（1978年7月3日及以后出生）（以上日期均含當(dāng)日）。

7.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

8.符合應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷（2019屆畢業(yè)生可放寬至12月31日前取得）、具體專業(yè)要求和其他條件：

（1）職位專業(yè)要求一般為一級(jí)學(xué)科的，即該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為學(xué)科門類的，即該門類所包含的二級(jí)學(xué)科和一級(jí)學(xué)科均符合要求（《貴州省自學(xué)考試專業(yè)目錄》對(duì)照國(guó)家規(guī)范設(shè)置的標(biāo)準(zhǔn)，其一級(jí)學(xué)科應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)招聘職位表上的學(xué)科門類，二級(jí)學(xué)科應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)招聘職位表上的一級(jí)學(xué)科）。對(duì)于教育部或省的專業(yè)（學(xué)科）目錄中沒(méi)有具體對(duì)應(yīng)的自設(shè)學(xué)科（專業(yè)）和境外留學(xué)專業(yè)，應(yīng)聘人員在資格復(fù)審時(shí)需提供主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況，招聘單位將根據(jù)職位專業(yè)需求征求教育主管部門意見(jiàn)后，進(jìn)行審核確定，報(bào)組織人社部門備案。

在專業(yè)要求上，報(bào)考人員畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學(xué)歷必須和《職位表》上要求的專業(yè)與學(xué)歷一致（僅是學(xué)位證書上專業(yè)與《職位表》專業(yè)一致的仍視為專業(yè)不符）。教育部發(fā)布的新舊專業(yè)對(duì)照表中對(duì)應(yīng)的原專業(yè)可視為新專業(yè)。某專業(yè)在教育部任何版本專業(yè)目錄中屬于專業(yè)要求的學(xué)科門類或一級(jí)學(xué)科的，均予認(rèn)可。

（2）其他條件中要求的相關(guān)證書，均需要提供符合條件的證書原件。

9.具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的；

2.2016年度以來(lái)被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）招錄的在任公務(wù)員、或新招聘到事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的人員；

3.截止2019年9月1日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期（三年）未滿的人員；

4.截止2019年7月2日在讀的全日制非2019屆畢業(yè)生或服現(xiàn)役人員；

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

6.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；

7.在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的，或2017年以來(lái)在遵義市各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因考試違紀(jì)成績(jī)被記“0”分的，或在遵義市各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被列入不誠(chéng)信人員名單且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；

8.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

9.不能提供職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，其它資格條件資料等原件的，或不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；

10.新蒲新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤身份以外的在職在編人員；

11.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、報(bào)名、資格審查

（一）報(bào)名

報(bào)名工作由新蒲新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱招考辦）負(fù)責(zé)組織，資格審查由招考單位的主管部門負(fù)責(zé)。

1.報(bào)名時(shí)間：2019年7月2日-7月4日（上午9:00-12:00，下午14:30-17:00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：遵義市新蒲新區(qū)管委會(huì)教育科技局人事科（新區(qū)開(kāi)投大廈六樓614）。

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

4.報(bào)名要求：

一是按照《招聘簡(jiǎn)章》公布的各招聘職位需具備的條件和要求，報(bào)考人員須持報(bào)名表、畢業(yè)證書（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》）、資格證書（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供教師資格申請(qǐng)證明材料）、有效《居民身份證》等原件及復(fù)印件；機(jī)關(guān)在職在編人員須提供單位同意報(bào)考的證明，事業(yè)單位在職在編人員須提供單位及其主管部門同意報(bào)考的證明，不提供證明以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

二是放寬年齡的碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位人員須提供學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件1份；具有職位對(duì)應(yīng)的副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員須提供副高級(jí)及以上職稱證書原件及復(fù)印件1份。

三是考生可自行下載填寫報(bào)名表。

報(bào)考人員按要求填寫《報(bào)名表》，交近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

5.報(bào)名繳費(fèi)：報(bào)名費(fèi)根據(jù)黔價(jià)費(fèi)〔2010〕55號(hào)文件規(guī)定，每人收取100元，報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)繳納。

6.報(bào)名注意事項(xiàng)

一是報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》和《《新蒲新區(qū)2019年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師職位表》要求的資格條件、《報(bào)名表》，仔細(xì)對(duì)照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)名資格條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，個(gè)人不符合資格條件的職位不能報(bào)考，否則責(zé)任自負(fù)。在報(bào)考過(guò)程中，考生沒(méi)有完全對(duì)照個(gè)人畢業(yè)證書顯示專業(yè)進(jìn)行填寫視為提供虛假信息，查實(shí)后隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。專業(yè)目錄參考貴州省公務(wù)員局網(wǎng)站《貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)目錄<< span=""> 試行>》 http://www.gzrs.gov.cn/zwyw/tzgg/201803/t20180309_3189978.html。

二是報(bào)考人員如因?qū)W歷、專業(yè)、年齡及其它應(yīng)備條件等不符合《招聘簡(jiǎn)章》資格條件，或者機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考，在招聘筆試、面試、選崗、體檢、考察、聘用審批等各環(huán)節(jié)審查（復(fù)審）時(shí)發(fā)現(xiàn)均直接取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或聘用資格；《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消公開(kāi)招聘資格。

三是報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致。報(bào)考人員一旦報(bào)名，須遵守《招聘簡(jiǎn)章》各項(xiàng)規(guī)定，并確保在整個(gè)招聘工作期間（報(bào)名至聘用審批）隨時(shí)保持通信暢通，如因電話停機(jī)或長(zhǎng)時(shí)間關(guān)機(jī)等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系，視為自動(dòng)放棄。

特別提示：同一考生只得報(bào)考一個(gè)職位。

7月4日下午17:00報(bào)名截止后，招聘職位報(bào)考人數(shù)與職位計(jì)劃招聘人數(shù)須達(dá)3:1的開(kāi)考比例。開(kāi)考比例按報(bào)名時(shí)符合條件并能獲得準(zhǔn)考證的人數(shù)為準(zhǔn)，報(bào)名者由于自身原因未參加筆試的，計(jì)入開(kāi)考比例。如出現(xiàn)某個(gè)職位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，則對(duì)該職位招考計(jì)劃或比例予以調(diào)減或取消，并將調(diào)減或取消的情況在新蒲新區(qū)門戶網(wǎng)（http://www.xinpu.gov.cn/）向社會(huì)公布。職位招考計(jì)劃調(diào)減的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位招考計(jì)劃取消的，由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng)，經(jīng)新蒲新區(qū)事業(yè)單位招考辦同意后，可調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位，改報(bào)職位的時(shí)間為2019年7月12日。若本人不申請(qǐng)調(diào)整或不符合其他招考職位條件的，退還其報(bào)名費(fèi)。

（三）資格審查（報(bào)名時(shí)一并進(jìn)行）

由招聘單位工作人員根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名。

資格審查一般應(yīng)提交以下資料：

1.公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員《報(bào)名表》一份。

2.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份（有學(xué)位證書的同時(shí)提供學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份），2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件或?qū)W校證明參加復(fù)審，并書面承諾在2019年12月31日前提供符合報(bào)考條件的畢業(yè)證書原件。

3.職位要求的其他條件的資格證書等原件及復(fù)印件一份（有效資格條件資料：資格證書或縣級(jí)及以上行業(yè)主管部門印發(fā)的任職資格文件或縣級(jí)及以上行業(yè)主管部門出具的考試成績(jī)合格證明。針對(duì)在2019年春季申報(bào)教師資格認(rèn)定尚未取得教師資格證書的考生，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和在中國(guó)教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過(guò)的截圖證明，并書面承諾于2019年12月30日前提供符合報(bào)考條件的教師資格證書及原件。）。

4.要求有兩年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人員，資格審查時(shí)需提供任職單位出具的關(guān)于任職情況的證明材料原件（證明材料需載明任職單位、任何職、任職起止年限等情況）。屬于私立學(xué)校的，需要縣級(jí)教育主管部門出具證明材料。

5.有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份。

6.同報(bào)名表一致的近期藍(lán)底背景免冠1寸證件照片3張。

7.機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考須提供單位及其主管部門同意報(bào)考的證明，不提供證明以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消資格。單位及其主管部門應(yīng)本著有利于人才流動(dòng)和發(fā)展的原則，積極支持相關(guān)人員報(bào)考。

8.放寬年齡的碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位人員須提供學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件1份；具有職位對(duì)應(yīng)的副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員須提供副高級(jí)及以上職稱證書原件及復(fù)印件1份。

資格審查及復(fù)審貫穿于招聘工作的始終，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如果通過(guò)接到舉報(bào)等形式發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。

（四）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

考生憑有效《居民身份證》，于2019年7月17日（上午9:00-12:00，下午14:30-17:00）在遵義市新蒲新區(qū)管委會(huì)教育科技局人事科（新蒲新區(qū)開(kāi)投大廈614）領(lǐng)取準(zhǔn)考證(此證為筆試和面試共用，請(qǐng)妥善保管)，逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄。

五、考試、時(shí)間及內(nèi)容

（一）筆試

本次公開(kāi)招聘考試筆試由新蒲新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。筆試為閉卷考試，總分為100分。

本次考試不指定考試用書、不舉辦任何培訓(xùn)班。

1.筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.考試科目：所報(bào)考學(xué)科專業(yè)知識(shí)占80%，教育法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法等占比20%。

3.考試注意事項(xiàng)：考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。未參加筆試或未取得筆試有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試成績(jī)公布
    筆試成績(jī)?cè)谛缕研聟^(qū)門戶網(wǎng)（http://www.xinpu.gov.cn/）向社會(huì)公布。筆試成績(jī)公布后，由新蒲新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定“筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線”，未參加筆試或未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（二）面試

1.面試人員、時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試方案，面試方案在新蒲新區(qū)門戶網(wǎng)（http://www.xinpu.gov.cn/）網(wǎng)站公布。

2.如因考生電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因?qū)е抡衅竼挝粺o(wú)法聯(lián)系考生，視作放棄資格。

3.面試對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按擬進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例（如出現(xiàn)末位成績(jī)并列，同時(shí)進(jìn)入面試）確定進(jìn)入面試人員。如有放棄面試資格的，該職位按筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)面試，遞補(bǔ)最多順延兩個(gè)名次。（如順延的第一個(gè)名次并列及以上產(chǎn)生的，只遞補(bǔ)第一個(gè)名次；如順延的第二個(gè)名次出現(xiàn)有并列的產(chǎn)生，一同進(jìn)入面試）。若出現(xiàn)擬進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例，面試分?jǐn)?shù)需達(dá)到70分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.面試方式：說(shuō)課＋結(jié)構(gòu)化面試（時(shí)間15分鐘），其中音樂(lè)、體育、美術(shù)學(xué)科以說(shuō)課＋實(shí)際技能展示為主，總分為100分。

5.面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、專業(yè)水平、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。

6.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

7.面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)，將考生總成績(jī)及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在遵義市新蒲新區(qū)網(wǎng)站（http://www.xinpu.gov.cn/）進(jìn)行公布。

六、體檢

筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績(jī)從高到低按1：1的比例確定體檢對(duì)象。同一職位報(bào)考考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象。若筆試成績(jī)也相同，即重新組織面試，以重新面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

體檢工作由新蒲新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織，體檢必須在三級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。

初次體檢不合格的人員，本人在被告知體檢不合格結(jié)果的3日內(nèi)提出書面申請(qǐng)，經(jīng)新蒲新區(qū)2019年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可以復(fù)檢一次。體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)；考生主動(dòng)放棄體檢的，空缺職位不予遞補(bǔ)。

七、考察

體檢合格人員，確定為考察對(duì)象。

考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（招聘單位須通過(guò)教育部學(xué)歷證書網(wǎng)站對(duì)考生學(xué)歷證書進(jìn)行核實(shí)驗(yàn)證，網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn），確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件和資格的，視為考察不合格，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消擬聘用資格。

考察不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)；考生主動(dòng)放棄考察的，空缺職位不予遞補(bǔ)?？忌鲃?dòng)放棄考察的，空缺職位不予遞補(bǔ)。

八、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由新蒲新區(qū)2019年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組在遵義市新蒲新區(qū)門戶網(wǎng)（http://www.xinpu.gov.cn/）進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,由招考領(lǐng)導(dǎo)小組授權(quán)主管部門按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

九、聘用審批

對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批。審批手續(xù)完成以后招聘單位要及時(shí)與聘用人員簽訂聘用合同，明確相關(guān)事項(xiàng)。

聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消其聘用資格。

十、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生均要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：

0851-28687931  新蒲新區(qū)教育科技局人事人才科（政策方面：報(bào)考條件、資格審查等）

監(jiān)督電話：

0851-27695034  新蒲新區(qū)黨工委組織人事部人事人才科

0851-28659141  遵義市新蒲新區(qū)紀(jì)律檢查工作委員會(huì)

十一、注意事項(xiàng)

（一）公開(kāi)招聘期間，各招聘環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)以及考試成績(jī)均在新蒲新區(qū)門戶網(wǎng)（http://www.xinpu.gov.cn/）公布，不再另行電話通知。請(qǐng)報(bào)考者密切注意招聘網(wǎng)站，因本人未及時(shí)查看或認(rèn)真閱讀公布事宜，而造成的后果，由考生自行承擔(dān)。

（二）考生聯(lián)系電話要保持暢通，以便特殊情況下聯(lián)系。

（三）考生參加筆試、面試、體檢的有關(guān)時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注遵義市新蒲新區(qū)門戶網(wǎng)（http://www.xinpu.gov.cn/），不再另行通知、提示。

十二、簡(jiǎn)章未盡事宜，由新蒲新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定；如出現(xiàn)重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，提交遵義市事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組裁決。

附件：

1.2019年公開(kāi)招聘教師職位表.xls

2.報(bào)名表.xls.xls

 

新蒲新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年6月25日

原公告地址鏈接：http://rsj.zunyi.gov.cn/web/14668/502678.html

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