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2020年貴州各地區(qū)事業(yè)單位招考公告匯總【點擊查看】
一、考聘原則
考聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開考試、公開監(jiān)督和嚴(yán)格考核的辦法,按照制定考聘計劃,發(fā)布考聘公告,組織報名及資格審查,筆試、面試,體檢,考察,確定考聘人員,公示考聘結(jié)果,辦理調(diào)動的程序進行。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
黔西南州民政局成立考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室(人事科),具體負責(zé)實施工作。
三、考聘計劃及職位
黔西南州社會救助局2名,黔西南州社會福利院1名,黔西南州兒童福利院1名,黔西南州流浪乞討人員救助管理站1名。具體職位詳見《黔西南州民政局2020年公開考聘事業(yè)單位管理崗位人員職位表》(附件1)。
四、考聘范圍及條件
(一)考聘對象及范圍
全州黨政群機關(guān)(含參公管理單位)、財政全額撥款事業(yè)單位管理或?qū)I(yè)技術(shù)在編在職工作人員。公務(wù)員或參公管理人員,一旦聘用,即視為自動放棄公務(wù)員身份,轉(zhuǎn)為事業(yè)身份。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神;思想政治素質(zhì)過硬,愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.截止2020年1月1日在編在崗工作滿2年。
4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
5.年齡在45周歲及以下(1974年4月30日以后出生),18周歲以上(2002年4月30日之前出生)。
6.近2年年度考核均為稱職(合格)及以上(試用、見習(xí)期除外)。
7.符合職位要求的身體條件,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
8.符合公開考聘職位要求的其他資格條件。
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)以下人員不得報考
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計機關(guān)審計的;
2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
3.受組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分期未滿的;
4.尚在試用期的;
5.2007年1月1日以后,未經(jīng)州人社部門審核同意招聘的事業(yè)人員;
6.違反國家計劃生育政策的人員;
7.具有法律、法規(guī)規(guī)定其他不予報考情形的。
五、報名及資格審查
(一)報名時間:2020年5月21日9:00至5月25日18:00。
(二)報名方式:采取線上報名的方式,由報考人員將需提交的材料電子版發(fā)送至415976345@qq.com,聯(lián)系電話:0859—3231989,聯(lián)系人:羅大方。
(三)資格審查:
報考人員報名時需提交以下材料掃描件:
1.畢業(yè)證書原件;
2.有效《居民身份證》原件;
3.公務(wù)員或參公人員報名的,需提供公務(wù)員或參公登記表復(fù)印件,并同時提供自動放棄公務(wù)員(參公)身份承諾書;
4.《黔西南州民政局2020年事業(yè)人員公開考聘工作人員報名表》(附件2),經(jīng)所在單位黨組(黨委)及上級組織或人社部門審核同意蓋章;
5.工作經(jīng)歷證明材料;
6.近期正裝免冠小二寸彩色照片。
報考人員按要求填寫《黔西南州民政局2020年事業(yè)人員公開考聘工作人員報名表》(見附件2),《報名表》填寫信息不真實、不完整或者填寫錯誤,一律取消考聘資格??计腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行資格審查,經(jīng)審查不符合報考條件的,不予報名。經(jīng)審查符合報考職位所需資格條件的,由審查人員簽署同意報考意見,并加蓋黔西南州民政局黨組公章。資格審查意見由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時反饋給報考人員。
原則上按報名人數(shù)3:1的比例進行開考;報名人數(shù)未達到比例要求的,取消該職位的考聘計劃。
《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時間及領(lǐng)取方式另行通知。
六、考試
考試分筆試和面試。筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。筆試、面試成績實行100分制計算后折算出綜合得分???/span>試時,報考者必須同時持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》才能進入考場參加考試,否則不得參加考試。
(一)筆試
筆試為閉卷考試。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和民政業(yè)務(wù)知識,主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
筆試時間:另行通知。
筆試地點:詳見準(zhǔn)考證。
(二)面試
筆試結(jié)束后,按照考聘計劃人數(shù),以筆試成績從高分到低分依次按1:2的比例確定參加面試人員,若面試人員達不到1:2比例或者自愿放棄的,依次從高到低按1:1比例進行面試。如進入面試人員末位考生筆試成績并列的,同時參加面試。
面試時間及地點:詳見黔西南州民政局門戶網(wǎng)(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zmzj_5135069/bmxxgkml_5135072/)。
(三)綜合成績計算
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,均按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位。
七、體檢
(一)體檢時間:另行通知。
(二)參加體檢的人員,根據(jù)報考人員總成績由高到低按本職位計劃招聘數(shù)1:1的比例確定。如報考人員總成績出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高者列為體檢對象;如有體檢不合格者,按照總成績依次遞補體檢。
(三)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,統(tǒng)一在指定的醫(yī)院進行,體檢(復(fù)檢)所需的費用由考生自理。
八、考察政審
(一)體檢合格者,根據(jù)考聘所需人數(shù)從高分到低分按1:1的比例確定考察政審對象,考察不合格或自動放棄的,從高分到低分依次遞補體檢、考察。
(二)州民政局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)考察工作,考察的內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”及主要不足等方面,重點考察其現(xiàn)實綜合表現(xiàn)和個人檔案??疾旃ぷ鲌猿秩?、客觀、公正。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件及法律、法規(guī)規(guī)定其他不予調(diào)動情形的不予考聘。
九、公示和聘用審批
(一)經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬調(diào)動對象,進行為期7個工作日的公示,接受社會監(jiān)督。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響調(diào)動的,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,取消考聘資格。
(二)凡經(jīng)州民政局考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用的人員,按照《貴州省事業(yè)單位聘用制試行辦法》的規(guī)定,由州民政局與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》,實行聘用制管理,按照國家有關(guān)政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。
(三)擬聘用人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報到時間不報到的,視為放棄聘用資格。
十、紀(jì)律監(jiān)督
考聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督??荚噲竺ぷ魅藛T要嚴(yán)格按照《考聘實施方案》規(guī)定的報考條件進行資格審查,嚴(yán)禁擅自放寬報考條件和標(biāo)準(zhǔn),堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事考聘工作的人員應(yīng)當(dāng)主動提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按照相關(guān)規(guī)定處理。對違反考聘紀(jì)律的報考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消考試、考察和體檢資格,不予調(diào)動或取消調(diào)動等處理。其中,有考場舞弊行為或提供虛假報考材料的,取消聘用資格,對違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
十一、未盡事宜由州民政局考聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。
咨詢電話:0859—3231989(州民政局辦公室<人事科>)
監(jiān)督電話:13308592901(州紀(jì)委監(jiān)委派駐州民政局紀(jì)檢監(jiān)察員)
附件:1.黔西南州民政局2020年公開考聘事業(yè)單位管理崗位人員職位表
2.黔西南州民政局2020年事業(yè)人員公開考聘工作人員報名表
中共黔西南州民政局黨組
2020年5月13日
附件1:黔西南州民政局2020年公開考聘事業(yè)單位管理崗位人員職位表.xls
附件2:黔西南州民政局2020年事業(yè)人員公開考聘工作人員報名表.doc
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