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因公司發(fā)展及后續(xù)人才培養(yǎng)的需要，委托貴州林城人才派遣有限責任公司招聘12名勞務派遣人員。

一、招聘人員數(shù)量及工作崗位

增配勞務派遣人員12名，具體工作崗位及職責是：

（一）行政綜合事務文職人員2名，主要從事綜合行政及相關(guān)日常輔助工作；

（二）后廚（白案師）餐飲人員1名，主要負責制作早、中、晚三餐面點食品；

（三）會務人員2名，主要負責學院會務服務、前臺接待等工作；

（四）客房服務人員1名，主要負責客房衛(wèi)生清潔工作；

（五）安保人員3名，主要負責學院24小時大門值守、日常巡邏、應急處突等安全保衛(wèi)工作；

（六）保潔人員3名，主要負責學院行政樓及室外公共區(qū)域的日常保潔工作。

二、招聘人員條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

3.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，作風正派，遵紀守法，團結(jié)協(xié)作；

4.忠實履行受聘人員義務，服從學院管理和工作安排；

5.身體健康，無其它傳染性疾病、無精神性遺傳病、無紋身、無吸毒史，具有正常履行職責的身體條件；

6.沒有任何違法犯罪記錄。

（二）崗位條件

1.行政綜合事務崗位

（1）中共黨員；（2）年齡25-35歲；（3）行政管理、中文、教育、法學等專業(yè)全日制本科及以上學歷（熟練掌握計算機辦公軟件的優(yōu)先）；（4）具有黨政部門、企事業(yè)單位從業(yè)經(jīng)歷；（5）居住地在貴陽市。

2.后廚餐飲崗位（白案）

（1）年齡30-45歲；（2）中級以上專業(yè)資質(zhì)證書；（3）具有相應的從業(yè)經(jīng)歷；（4）居住地貴陽市（觀山湖區(qū)優(yōu)先）。

3.會務崗位

（1）年齡25-30歲；（2）女性；（3）具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；（4）大專以上文化（酒店管理專業(yè)優(yōu)先）；（5）身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳；（6）居住地貴陽市。

4.客房崗位

（1）年齡30-50歲；（2）女性；（3）有一定文化水平；（4）具有一定的從業(yè)經(jīng)歷；（5）居住地貴陽市（觀山湖區(qū)優(yōu)先）。

5.安保崗位

（1）年齡20-50歲；（2）男性；（3）高中以上文化；（4）具有一定的從業(yè)經(jīng)歷（退伍軍人優(yōu)先）；（5）身高170cm以上，具有過硬身體素質(zhì)；（6）能夠適應夜班和節(jié)假日值班的要求；（7）居住地貴陽市（觀山湖區(qū)優(yōu)先）。

6.保潔崗位

（1）年齡30-50歲；（2）女性；（3）有一定文化水平；（4）具有一定的從業(yè)經(jīng)歷；（5）居住地貴陽市（觀山湖區(qū)優(yōu)先）。

（三）有下列情形的不予聘用

1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、治安處罰或紀律處分的；

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

3.曾被辭退或開除公職的；

4.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5.其他不適合在人民法院工作的情形。

報名人員須對本人提供材料的真實性、合法性負責，如發(fā)現(xiàn)不符合條件或者有關(guān)材料信息不實的，取消聘用資格。

三、招聘人員勞動報酬

工資總額=基本工資+崗位工資+工齡工資+績效工資

依法繳納“五險一金”，享受帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等福利。年度考核“合格”發(fā)放不低于一個月六級基本工資的年度績效獎金，考核“優(yōu)秀”的加發(fā)500元績效獎金。

1.行政綜合事務崗位：3810元/月；

2.后廚餐飲（白案）崗位：4310元/月；

3.會務崗位：3510元/月；

4.客房崗位：3310元/月；

5.安保崗位：3310元/月；

6.保潔崗位：3310元/月；

試用期2個月，試用期間的勞動報酬按80%發(fā)放。

四、招聘工作步驟

本次人員招聘工作，堅持公開、公平、公正的原則，采取學院自選與勞務派遣單位推薦相結(jié)合的方式進行。

（一）公告、報名時間：6月9日至15日

1.勞務派遣單位根據(jù)學院的用人條件和要求，在勞務公共網(wǎng)絡平臺上發(fā)布招聘公告；

2.勞務派遣單位根據(jù)學院的用人條件和要求，制作《國家法官學院貴州分院派遣制公開招聘人員報名登記表》，負責開展報名登記、資格審查等工作；

3.勞務派遣單位在公告、報名期滿之日起三日內(nèi)，與學院會商面試等相關(guān)事宜，并按招錄人數(shù)和報名人數(shù)1：3的比例擇優(yōu)移送相關(guān)人員資料。

（二）面試時間：6月19日

1.勞務派遣單位根據(jù)雙方確定的面試時間，提前通知符合條件的應聘人員，按時到學院三樓會議室排序參加面試；

2.學院擬定面試題目，并組織考核組開展面試工作；

3.面試結(jié)束后，及時召開專題會議研究確定擬聘人員，并通知被聘用人員在三日內(nèi)向?qū)W院提交：（1）個人身份證明材料：（2）醫(yī)院體檢報告（自費體檢）；（3）個人無犯罪記錄證明（由戶籍所在地或經(jīng)常居住地公安派出所出具）；（4）學歷證明材料復印件；（5）崗位技能證書復印件。

（三）簽訂招聘合同時間：6月23日至24日

1.勞務派遣單位對學院確定的聘用人員進行勞動法律、法規(guī)、政策等解讀與釋明，并與被聘用人員簽訂《勞動合同》；

2.勞務派遣單位為被聘用人員完善、規(guī)范“五險一金”繳納的相關(guān)事宜；

3.勞務派遣單位與學院辦理聘用人員的派遣手續(xù)，學院確定并通知被聘人員的到崗報到時間。

五、崗前培訓與試用

（一）被聘用人員報到后，由學院組織崗前培訓，主要學習學院規(guī)章制度和行為規(guī)范、保密制度規(guī)定、崗位業(yè)務應知應會要求等內(nèi)容。

（二）根據(jù)工作需要，安排被聘人員到相應崗位履職，試用期2個月；試用期滿不合格者，依照勞動法規(guī)和合同約定予以辭退。

六、聯(lián)系方式

咨詢電話：0851-84107253 

咨詢時間：周一至周五    上午09：00—12：00 

                        下午13：00—17：00

國家法官學院貴州分院

   2022年6日9日

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