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2025年貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心招聘工作人員方案
作者: 發(fā)布時間:2025-09-08


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貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心系貴州省通信管理局管理的正縣級財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)貴州省通信管理局同意,特制定本公開招聘工作人員方案。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

(四)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及人數(shù)

面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員1名。具體招聘崗位及要求見《貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心2025年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

 3.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正、人格健全。

4.安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。

6.年齡在18周歲以上(2025年9月15日以前出生),35周歲以下(2025年9月19日以后出生)。

7.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

8.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員,不在本次公開招聘對象范圍。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州省通信管理局官網(wǎng)(http://gzca.miit.gov.cn/)發(fā)布公開招聘公告。公告時間從2025年9月8日到2025年9月16日。

(二)報(bào)名

 1.報(bào)名方式、時間和地點(diǎn):

報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時間:2025年9月15日至19日(現(xiàn)場時間為上午9:00至11:30,下午14:30至17:00)。

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):貴州省通信管理局302會議室(貴陽市云巖區(qū)寶山北路39號)

網(wǎng)上報(bào)名方式:請?jiān)趫?bào)名時間內(nèi)將報(bào)名材料按要求發(fā)送至郵箱gzgjbgs@163.com。

 2.報(bào)名材料要求:

(1)《貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心2025年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(含本人照片、承諾簽名)(附件2)1份及本人電子照片1張(2寸,備注姓名和身份證號);

(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)1份;

(3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》1份(可掃碼識別),2025年度畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

(4)專業(yè)技術(shù)崗位專業(yè)要求為二級學(xué)科的,對屬于該二級學(xué)科專業(yè)研究方向且課程相同率達(dá)到70%以上的一級學(xué)科,以及留學(xué)歸國、高校自設(shè)學(xué)科等應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄,且所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%的,在附件2中“是否符合專業(yè)比對條件欄”應(yīng)如實(shí)填寫,并提供本人親筆簽字按手印的《提交專業(yè)比對條件報(bào)考人員承諾書》(附件3)。

通過網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員請?zhí)峁┥鲜霾牧螾DF電子版,確保圖像清晰可識別,因提供材料無法識別等原因造成審核未通過,后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

3.資格初審

資格初審時間為2025年9月15日9:00至9月20日17:00。資格初審由貴州省通信管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對已經(jīng)提交報(bào)名申請的在24小時內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。

對符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員,在報(bào)名期間(2025年9月19日17:00前)可修改報(bào)名信息。2025年9月19日17:00至9月20日17:00期間,報(bào)考申請未審核的,不得再修改任何報(bào)名信息,審核未通過的,視為報(bào)名失敗。

4.繳費(fèi)

資格初審合格的報(bào)考人員于2025年9月15日9:00至9月21日17:00期間繳納100元/人的報(bào)名費(fèi),報(bào)名人員可在報(bào)名期間現(xiàn)場繳費(fèi),網(wǎng)上繳費(fèi)請關(guān)注貴州省通信管理局官網(wǎng)關(guān)于網(wǎng)上報(bào)名支付的公告,根據(jù)公告按流程支付報(bào)名費(fèi)。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動放棄考試。

審核合格并完成繳費(fèi)的人員名單在貴州省通信管理局官網(wǎng)上公告。

5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

對通過資格審核并完成繳費(fèi)的人員,貴州省通信管理局通過報(bào)名時所留郵箱號發(fā)送準(zhǔn)考證,請報(bào)考人員關(guān)注本人郵箱郵件,未能收到郵件的,請及時撥打考務(wù)咨詢電話反饋。如因報(bào)考人員錯填、更改郵箱又未及時電話聯(lián)系反饋情況導(dǎo)致未收到準(zhǔn)考證的,后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

6.考務(wù)咨詢電話:0851-82995006。

(三)考試

考試由貴州省通信管理局組織實(shí)施。

1.筆試

筆試主要考查考生綜合基礎(chǔ)知識、會計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)知識、網(wǎng)絡(luò)信息專業(yè)知識以及文字表達(dá)和綜合分析能力。

筆試采取閉卷考試,具體筆試時間、地點(diǎn)和筆試要求在貴州省通信管理局官網(wǎng)另行通知,請及時關(guān)注公告。

筆試成績按照百分制計(jì)算,及格分為60分及以上。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到5:1比例的,及格分?jǐn)?shù)線可降低為50分。

筆試不指定參考用書,不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)。

2.資格復(fù)審

筆試結(jié)束后,進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由貴州省通信管理局根據(jù)招聘條件及崗位要求,對進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、報(bào)考資格和條件等進(jìn)行現(xiàn)場審查。

(1)確定和公布資格復(fù)審人員名單

根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績由高到低,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加資格復(fù)審人員數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。報(bào)考人員筆試成績末位并列的,同時進(jìn)入資格復(fù)審。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1:5比例的,按實(shí)際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。

進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間及地點(diǎn)在貴州省通信管理局上公布。請報(bào)考人員關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通,如因報(bào)考人員未閱讀公告或錯填聯(lián)系方式、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的,后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)資格,空缺崗位按筆試成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的,立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

(2)資格復(fù)審需提交材料

1)《貴州省2025年全省事業(yè)單位公開招聘筆試報(bào)名信息表》(附件2)2份;

2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件?2?份。2025年度畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在考察環(huán)節(jié)時,必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》2份、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》2份。國(境)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書” 原件及復(fù)印件2份;畢業(yè)證書專業(yè)為一級學(xué)科,實(shí)際研究方向?yàn)閸徫凰瓒墝W(xué)科、高校自設(shè)專業(yè)以及國(境)外相近專業(yè)需提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明。

3)本人近期一寸正面免冠同底照片4張及電子版;

4)在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明,?其中,中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級及以上教育行政主管部門和人社部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級及以上衛(wèi)生行政主管部門和人社部門同意;

5)報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料按《貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心2025年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》中的要求提供。

6)委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的,需持委托人親筆簽名的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號)、身份證復(fù)印件、資格復(fù)審所需材料原件、復(fù)印件及受委托人身份證原件、復(fù)印件。

特別提示:

1)報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實(shí)填報(bào)。

2)報(bào)考人員本人應(yīng)如實(shí)提供比對專業(yè)名稱及課程的有效證明材料,貴州省通信管理局將根據(jù)報(bào)考人員提供的證明材料組織專家結(jié)合崗位專業(yè)要求開展論證。不如實(shí)提供有效證明材料的責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。招聘單位將根據(jù)專家論證結(jié)果進(jìn)行資格審核,若專家論證結(jié)果為達(dá)不到本條款要求的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.面試

面試由貴州省通信管理局組織實(shí)施。

筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人員數(shù)1:5的比例確定參加面試對象。應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的,同時進(jìn)入面試。招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人員數(shù)未達(dá)到1:5比例的,按實(shí)際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加面試對象。

面試主要考察考生適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。面試滿分為100分,面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線60分(按百分制計(jì)算),未參加面試、面試未取得有效成績或面試低于60分的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

參加面試人員名單、面試時間及地點(diǎn)等在貴州省通信管理局官網(wǎng)上公布。

(四)總成績計(jì)算

總成績?yōu)楣P試成績+面試成績之和,筆試成績按百分制折算后占50%,面試成績按百分制折算后占50%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,按百分制折算后實(shí)際成績計(jì)算,如仍并列的,面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

總成績在貴州省通信管理局官網(wǎng)上公布。

(五)體檢

面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

(六)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象,對其進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容??疾鞎r還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報(bào)貴州省通信管理局黨組審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的當(dāng)年度高校畢業(yè)生;

3.在讀的非2025屆應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

6.被開除公職的人員;

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;

8.截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

10.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員,以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案的人員;

11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(七)公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,由貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心在貴州人力資源社會保障網(wǎng)、貴州省通信管理局官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于五個工作日,接受社會監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的,解除聘用關(guān)系。

五、有關(guān)說明

(一)公開招聘工作人員工作在貴州省通信管理局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

(二)貴州省通信管理局紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督公開招聘工作;應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守回避制度;相關(guān)工作人員嚴(yán)格落實(shí)公開招聘工作保密、回避等紀(jì)律要求,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。

(三)事業(yè)單位招聘考試未指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)聯(lián)系電話:0851-82995006

監(jiān)督電話:0851-82995028

聯(lián)系時間:工作日上午9∶00至11∶30;下午14∶00至17∶30。

六、未盡事宜,由貴州省通信管理局商省人力資源社會保障廳研究確定。

本方案由貴州省通信管理局負(fù)責(zé)解釋。

附件1貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.wps

附件2貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心2025年公開招聘工作人員報(bào)名表.wps

附件3符合專業(yè)比對條件報(bào)考人員承諾書.wps

貴州省通信管理局

2025年9月8日

原標(biāo)題:貴州省網(wǎng)絡(luò)信息安全技術(shù)維護(hù)管理中心2025年公開招聘工作人員方案

文章來源:https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202509/t20250908_88583188.html



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